怀孕想辞工怎么办

怀孕想辞工应谨慎，单位无权因怀孕辞退。依据《劳动法》等规定，单位不得因怀孕辞退女职工，否则违法。若被辞退，可申请仲裁。不及时处理可能导致权益受损，失去工作且无法获得应有赔偿。
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怀孕想辞工，先沟通后维权。1. 与单位沟通，表达辞工意愿及原因，尝试协商解决方案。2. 若单位同意，按流程办理辞工手续。3. 若单位不同意且违法辞退，收集证据，向劳动仲裁委申请仲裁，或向法院起诉，也可向劳动局投诉，维护自身合法权益。
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怀孕想辞工，可协商或依法维权。应与单位沟通协商，若单位违法辞退，可选择申请仲裁、起诉或向劳动局投诉，根据具体情况选择最合适的方式维护自身权益。